Stelian
Tănase nu se conformează regulamentului TVR privind blogurile angajaților
Dacă
citiți regulamentul și urmăriți ce scrie Stelian Tănase puteți trage concluzia
că insul nu prea respectă așa ceva, regulamentul fiind doar pentru prostime!
Cum
e, maestre, cu informațiile că te ceartă ăia a lui Ponta că Nistorescu scrie de
Ponta sau cum e cu mâncătorii de rahat de la… alte televiziuni?! Îi desface
cineva contractul de muncă lui Tănase?
http://www.stelian-tanase.ro/
Cert
este că am primit încă de luni dimineață pe email, sms, telefon, sau în direct
atenționări, mai ales din zona consilierilor și a amicilor premierului. Nu pot
să spun că mi-a facut plăcere, dimpotrivă
Am
stat apoi pe diverse televiziuni să văd circul. Talkshow-urile dedicate
evenimentului. Analiști, gazetari, psihologi, etc. Plus o mînă de mîncători de
rahat, aceiași. Mereu prezenți pe micul ecran la paranghelii, la nunți, la
procese, la tăieri de moț și pamblici. Puțini s-au salvat prin comentarii de
bun simț.
Reglementari privind
blogurile si toate celelalte forme de webcontent personal pentru angajatii SRTv
1
0 0
TVR.RO | Duminică, 10
Iunie
1 - Prezentele REGLEMENTARI
se aplică blogurilor personale si tuturor celorlalte forme de webcontent
personal (podcast-uri personale, site-uri internet etc) , fiind totodata
complementare reglementarilor legale in vigoare cu privire la Conflictul de
interese in raport cu Televiziunea Romana.
2 - Activitatea de
scriere pe bloguri este o formă de discutie publica pe internet, la care
Televiziunea Romana isi incurajeaza personalul angajat să ia parte.
3 - De fiecare data
când un detinator de blog se identifică în mod clar ca fiind o persoană
angajata a SRTv şi discută despre activitatea institutiei, acesta este obligat la un comportament decent
si echilibrat şi la modalitati de exprimare a punctelor de vedere care sunt în
concordanţă cu misiunea publica,
valorile si politicile editoriale ale Televiziunii Romane.
4 - Comunicarile
oficiale ale Televiziunii Romane care sunt preluate pe internet de catre orice angajat al Televiziunii Romane
, indiferent de forma de angajare, se supun regulilor de identitate vizuala in
vigoare ale institutiei si trebuie sa fie asumate prin semnatura de catre
emitent.
5 - Orice persoana
angajata a SRTv care detine sau urmeaza sa deschida un blog personal sau site
internet, pe care indica în orice mod ca este un angajat al Televiziunii
Romane, trebuie să anunte pe superiorul ierarhic sau, dupa caz, pe directorul
canalului al carui angajat este.
6
- Orice blog sau site internet pe care se indica in orice mod că detinatorul
este un angajat al Televiziunii Romane, trebuie
să includă in mod obligatoriu o mentiune vizibila, cu urmatorul
continut: "Opiniile exprimate aici sunt opinii personale şi nu angajeaza
in nici un fel Televiziunea
Romana".
7
- Este interzis ca, in activitatea de scriere pe blogurile personale, angajatii
SRTv sa
dezvaluie informatii confidentiale , care ar putea include aspecte ale
politicii de programe a Televiziunii Romane, detalii privind discutii interne
din organismele de conducere sau detalii privind contracte ale Televiziunii
Romane cu terti.
8
- Blogurile sau site-urile pe care detinatorii se identifică drept angajati ai
Televiziunii Romane nu pot fi folosite pentru atacuri si abuzuri impotriva
colegilor si trebuie sa respecte intimitatea, sentimentele si opiniile altora,
evitand orice forma de defaimare si/sau
discriminare.
9 - Blogurile sau
site-urile pe care detinatorii nu se identifică drept angajati ai Televiziunii
Romane sau nu pun in discutie misiunea publica, valorile si politicile
editoriale ale institutiei, abordind strict probleme in care Televiziunea
Romana nu are nici un fel de implicare, nu fac obiectul prezentelor
REGLEMENTARI.
10
- Incalcarea prezentelor REGLEMENTARI constituie o fapta
deosebit de grava, respectiv o abatere disciplinara, care poate conduce
la concedierea/desfacerea disciplinara a contractului individual de munca a
angajatului potrivit art 66 lit i) din Regulamentul intern al SRTv , coroborat
cu art. 6 din Codul de conduita al angajatilor SRTv si cu art. 26 din Statutul
ziaristului din SRTv.
11 - Personalul de
conducere din TVR are obligatia de a acorda consultanta necesara personalului
din subordine, cu privire la aplicarea acestor REGLEMENTARI.
- See more at:
http://www.tvr.ro/reglementari-privind-blogurile-si-toate-celelalte-forme-de-webcontent-personal-pentru-angajatii-srtv_6.html#view
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu
Rețineți: Numai membrii acestui blog pot posta comentarii.